REFERENZEN

Unsere Success Stories im Überblick

Erhaltet Einblicke in die Zusammenarbeit mit unseren Kunden und lasst Euch von unseren erfolgreich umgesetzten Kampagnen inspirieren.

Bekanntheit erfolgreich steigern unter IT-Talenten

Wie man als Arbeitgeber Awareness von Null aufbaut und Studierende von sich überzeugt, zeigt unsere reichweitenstarke Kampagne mit der neu gegründeten Cyber-Security-Behörde ZITiS.

Zur Case Study

Mit Vorurteilen aufräumen

Wie man als vorurteilsbehaftete Branche den First Contact zu Studierenden herstellt, zeigt unsere Kampagne mit der Hannover Rück. Ihr erfahrt, wie Fokus auf Mitarbeitende und eine emotionale Ansprache der Zielgruppe zum Erfolg führen.

Werkstudierende
in kurzer Zeit einstellen

Wie man in kürzester Zeit eine zweistellige Anzahl an Young Talents rekrutiert, zeigt unsere Mailing-Kampagne mit Enpal, bei der wir uns zu 100% auf eine hohe Conversion fokussiert haben.

Diese und über 200 weitere Arbeitgeber erreichen auf Studydrive die passenden Talente

Diese und über 200 weitere Arbeitgeber erreichen auf Studydrive die passenden Talente

Jessica Rost, HAYS

„Die Zusammenarbeit mit Studydrive ist sehr herzlich und stets professionell – sie gehen immer individuell auf unsere Wünsche ein. So konnten wir bspw. den Pride Month – ein Thema, das uns als Unternehmen sehr am Herzen liegt – mit einem erfolgreichen Advertorial und einer Podcast Kampagne gebührend feiern.“

Jessica Rost, Referentin HR Marketing bei HAYS

Mit den unterschiedlichen Produkten, die Studydrive anbietet, lässt sich unsere Zielgruppe optimal erreichen. Die schnelle und unkomplizierte Zusammenarbeit schätzen wir sehr.

Kea Burmeister, HR Marketing Specialist bei STILL

Kea Burmeister, STILL
Katja Wittke, ERGO Group

„Uns ist es wichtig, dass wir die Studentinnen und Studenten in ihrem Lernalltag früh auf ihrem Weg abholen. Studydrive bietet dafür die passenden Ansprachemöglichkeiten. Wir haben spezifische Zielgruppen, die wir mit kreativen Mailings direkt erreichen können. Die guten Klickraten der Mailings sprechen für sich!“

Katja Wittke, Employer Branding Specialist bei der ERGO Group