Hybrides Arbeiten: Im Jahr 2026 nicht mehr verhandelbar
Wir befinden uns im Zeitalter des flexiblen Arbeitens. Anfang 2026 arbeiten 52 % aller Angestellten in einem hybriden Umfeld, während nur noch 21 % rein vor Ort tätig sind. Flexible Richtlinien sind mittlerweile die Norm in der grundlegenden Unternehmensinfrastruktur der meisten Branchen
Was sind die 3 Dinge, die sich Gen-Z-Mitarbeitende im Jahr 2026 am meisten wünschen?
Im Jahr 2026 ist die Gen-Z-Mitarbeitende nicht mehr die „neue Generation“ auf dem Markt. Prognosen der U.S. Census Bureau und der Zurich Insurance deuten darauf hin, dass Gen-Z und Millennials mittlerweile 74 % der weltweiten Erwerbsbevölkerung ausmachen, wobei die Gen-Z allein aktuell etwa 27 % und bis 2030 voraussichtlich 30 % stellt.
Gen-Z Recruiting-Trends 2026
Gen Z wird bis 2030 ganze 30 % der weltweiten Erwerbstätigen ausmachen. Erfahre hier mehr über die Recruiting-Trends und Prognosen für die Gen Z im Jahr 2026.
Karriereentwicklung und Mentoring
Karriereentwicklung und Mentoring zählen laut unserer Studydrive Karrierestudie 2025 zu den wichtigsten Faktoren für die Gen Z – viele Unternehmen setzen hier bereits erfolgreiche Programme um.
Work-Life Konzepte 2025
Wie gestaltet die Gen Z ihre Arbeit? Zwischen Work-Life-Balance, Work-Life-Integration und Work-Life-Blending gibt es große Unterschiede – wir erklären sie Euch und verraten Euch, was die Gen Z wirklich will!
Employer Branding 2025: Authentizität
Employer Branding 2025: Fake war gestern. Junge Talente durchschauen leere Versprechen sofort. Wir zeigen, warum Authentizität der Schlüssel ist, was die Gen Z wirklich erwartet und wie Ihr mit echten Einblicken punktet.
KI im Recruiting
So könnt Ihr Euer Recruiting mit künstlicher Intelligenz effizienter gestalten. Wir erklären euch Vor- und Nachteile von KI und geben einen Ausblick in die Zukunft.
Gen Z Slang im Employer Branding?
Wie schafft ihr es, im Employer Branding den Vibe Check zu bestehen? Wir zeigen euch die wichtigsten Dos and Don’ts bei der Nutzung von Gen Z Slang.
Die besten HR Podcasts
Wir stellen euch die inspirierendsten und informativsten HR Podcasts in 2024 vor. Hört rein und bleibt auf dem Laufenden!
Social Media Employer Branding
Wie Ihr auf Social Media zum Gen Z Lieblingsarbeitgeber werdet Wisst Ihr, wo die Gen Z heutzutage nach Jobs sucht? Unsere Studydrive Karrierestudie mit über 4500 Teilnehmenden zeigt ganz klar: Mehr als die Hälfte sucht direkt auf der Karriereseite des Arbeitgebers. Also: Kein starkes Employer Branding? -50% Bewerber:innen. 🤷♀️
